Edição da Semana

Gestão

Gestão de pessoas no final do ano: um desafio estratégico para as organizações
O último trimestre é marcado por elevados níveis de pressão: deadlines acumulados, expectativas de entrega, avaliações de desempenho, renegociação de contratos e planeamento estratégico. Se a gestão não for cuidadosa, este período pode dar origem a burnout, aumento do absentismo e queda no moral das equipas.
CAPITAL HUMANO

As emoções do líder
Gerir emoções nas empresas não significa permitir que elas dominem o ambiente, mas sim reconhecer que elas existem e que têm impacto. Gerir emoções, é reconhecer a nossa autenticidade e individualidade. Gerir emoções, significa criar espaços de diálogo, empatia e compreensão, significa humanizar o trabalho..
01 NOVEMBRO 2025
Quando um arquipélago alcança o mundo Lições para as empresas africanas
Como uma nação diminuta, com recursos limitados e dispersão geográfica, Cabo Verde poderia ter ficado à margem dos grandes sonhos. Mas não ficou. O que fez foi inspirador: construiu um projeto coletivo, mobilizando a sua diáspora e unindo talentos espalhados pelo mundo.
22 OUTUBRO 2025
"Guerra ao plástico" chega a Angola
O fortalecimento de políticas ambientais e climáticas, e a crescente necessidade de implementação de mecanismos eficazes de gestão dos resíduos a nível nacional, constituem oportunidades de atracção de investimento, e de cooperação do sector público e privado, que necessariamente se reflectem na inovação, no aumento da competitividade económica e na criação de emprego.
21 OUTUBRO 2025
Banca Angolana: Transformar o progresso em impacto real
Mais do que nunca, é tempo de passar da liquidez ao impacto, de financiar não apenas empresas, mas também oportunidades, inovação e esperança. A banca angolana tem diante de si uma oportunidade única: converter a sua maturidade regulatória e eficiência operacional em desenvolvimento tangível para o país e para os angolanos.
16 OUTUBRO 2025
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Não seja perfeito. Seja notável!
Durante muito tempo, a perfeição foi vendida como sinónimo de sucesso: a ausência de erros, o domínio total sobre processos, a imagem imaculada. No entanto, o ambiente corporativo mais competitivo e exigente já provou que o excesso de foco na perfeição pode tornar-se numa armadilha que limita o crescimento...
16 OUTUBRO 2025
Formação e desenvolvimento: Um investimento estratégico para a produtividade e a economia Angolana
Em Angola, o investimento em soluções cloud e software de gestão deverá duplicar até 2029, impulsionado pela transformação digital e pela necessidade de decisões orientadas por dados. A formação, portanto, não é um custo, é um investimento com retorno comprovado.
15 OUTUBRO 2025
Quando a máquina começa a fazer contas melhor do que nós
A IA domina a matemática, as emoções continuam a ser o terreno do ser humano. Podemos ter modelos perfeitos e, ainda assim, tomar decisões desastrosas porque alguém entrou em pânico, exagerou no optimismo ou confundiu sorte com competência. A tecnologia ajuda, mas continua a caber-nos interpretar os sinais...
04 OUTUBRO 2025
O Regime de Facturação Electrónica em Angola
A implementação de um regime de facturação electrónica não apenas revolucionará a operação das empresas em Angola, mas também terá um impacto significativo na economia do país. De facto, a diminuição da burocracia e a melhoria na eficiência fiscal podem atrair investimento estrangeiro e fomentar o empreendedorismo local.
02 OUTUBRO 2025
Exaustão, para onde me levas?
O constante exigir de perfeição, essa doce e amarga perfeição que de nada serve, mas que nos retira energia e nos suga a alma. A perfeição de não parecermos fracas, de querer ser a esposa, mãe, filha e a profissional ideais. Tudo isto maximizado pelas redes sociais, pelo julgamento crítico dos outros e pela nossa própria exigência.
02 OUTUBRO 2025
É assim que se perde um bom funcionário
Não é coincidência: quando a saúde mental é negligenciada, o talento vai embora. Funcionários não querem apenas sobreviver; querem sentir que são respeitados, reconhecidos e que o seu trabalho tem impacto. Empresas que ignoram esta dimensão humana estão, na prática, a abrir a porta de saída para os seus melhores profissionais.
30 SETEMBRO 2025

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Opinião

EDITORIALJoão Armando

2025 está a chegar ao fim

Não podemos deixar de acrescentar à equação deste ano, o facto de um largo número de angolanos, muitos deles com formação, quadro médios fundamentalmente, estar a desistir e a procurar a sua sobrevivência noutros países. Por um lado, é um rombo na qualidade da força de trabalho da Nação, que como sabemos é o maior desafio do País para se desenvolver e, por outro, gera uma imagem de desconfiança junto dos nossos parceiros internacionais.

MILAGRE OU MIRAGEM?Fernandes Wanda

Juventude quer trabalhar, economia não responde

CHANCELA DO CINVESTECHeitor Carvalho

Algumas considerações sobre o OGE de 2026 (parte 1)

Nuno Mansilha

CONVIDADONuno Mansilha

Infraestruturas em Angola Prioridades, desafios e oportunidades

João Machado

CONVIDADOJoão Machado

Crescimento económico Capital humano, produtividade e emprego

Naiole Cohen

CONVIDADANaiole Cohen

O caminho é para a frente

CONVIDADOMiguel Cardoso

Rentabilidade no sector do turismo

Outras Secções

Multimédia

"É necessário que as pessoas que lideram Angola pensem primeiro no País"

No rescaldo do lançamento do livro "Desistir não é opção", Pedro Godinho fala do seu trajecto empresarial, da forma como vê a governação do País, apontando os erros e as virtudes de quem lidera. E aponta caminhos para o futuro.

África adiada

Também é impossível inverter este quadro se os líderes africanos enriquecem de forma exponencial, sem qualquer explicação e depois exportam essas riquezas para os países ocidentais. Se estes não dão o exemplo investindo nos seus territórios, porque é que os europeus, americanos, chineses e árabes nos hão-de emprestar dinheiro com taxas simpáticas?Edição 856 do Expansão, sexta-feira, dia 12 de Dezembro de 2025

"Estamos numa sociedade em que o conceito de justiça não é muito conhecido"

Uma conversa sobre política, justiça social e sistema judicial, e a forma como estes temas centrais em qualquer sociedade se interligam com a economia, o processo de diversificação e a necessidade de imaginar um futuro diferente para os jovens e as novas gerações de angolanos.Edição 855 do Expansão, sexta-feira, dia 05 de Dezembro de 2025

Os "milagres" do INE

Fica o alerta: a política económica feita com base numa folha de Excell não resultou em parte nenhuma do mundo e também não vai dar em Angola.Edição 855 do Expansão, sexta-feira, dia 05 de Dezembro de 2025

"A Europa despertou e vai querer recuperar o tempo perdido"

Responsável máximo pela agência que concentra o investimento no País, refere que este tem crescido nos últimos cinco anos, que existe capacidade de poupança interna e que está a ser aplicada na economia. Arlindo Rangel reconhece debilidades no ambiente de negócios, mas alerta que, mais importante, é mudar a mentalidade das pessoas que estão nas instituições.

Falta de senso no Censo

Para confirmar que já ultrapassámos os 36 milhões de habitantes e que estamos a crescer a mais de 1 milhão de cidadãos/ano, um gasto de 300 milhões USD é um valor exagerado. Acho eu... O que também nos incomoda, aos que, na verdade, se preocupam com o País, é a forma como este Censo foi apresentado.Edição 854 do Expansão, sexta-feira, dia 28 de Novembro de 2025

Cimeira África-EU

Outra questão fundamental é ter objectivos precisos, quantificados, para esta cimeira e implantar depois um mecanismo de controlo para os confrontar com os resultados alcançados. Por exemplo, devia haver um pronunciamento público sobre o que foi conseguido com a realização em Luanda da cimeira com EUA, com resultados concretos, sem uma conversa generalista, que na verdade desresponsabiliza os intervenientes, passa uma ideia que é apenas isso , sem aplicação prática, e acaba sempre com a conclusão que todos já conhecem : "Foi um enorme sucesso". Mas como é que isso impactou a vida dos angolanos? Pois, ninguém sabe muito bem...Edição 853, de 22 de Novembro de 2025